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捷达文化

企业使命

以市场为导向,通过持续不断的产品和技术创新,让医生用上更先进的医疗产品。
企业愿景

愿为生命精彩。
企业价值观

以客户为中心,坚持自主研发、持续创新。

企业的基本法

以市场为导向,持续增强企业盈利能力,多元化、专业化、品牌化、信息化,追求更高的企业价值;以客户为导向,持续增强企业产品核心竞争能力,重目标、重执行、重结果,追求更高的客户满意度;矢志不移,持之以恒,实施名配角战略,成为国内领先的IT医疗解决方案与服务供应商。

捷达管理理念

制度重于权力,同事重于亲朋。

捷达经营理念

整合社会资源,合作共赢;满足客户需要,至真至诚。

捷达价值观

做百年捷达,国家、企业、员工,利益共享。

树家庭氛围,沟通、指导、协助,责任共当。

捷达人才观

人品优先,能力适度,敬业为本,团队第一。

捷达服务

创新科技,服务社会,为客户提供完善的专业服务,先进的技术产品。

捷达竞争观

创新产品标准,超越同行竞争。

捷达精神

执着拼搏,永不言败。

捷达管理人员行为准则

管理就是服务,切忌权力本位;制度重在执行,切忌流于形式;奖惩依据结果,切忌主观印象。

捷达营销人员行为准则

待人热情礼貌,切忌诋毁同行;谈吐有理有节,切忌独断独行;交往互敬互惠,切忌损人损己。

捷达服务人员行为准则

恭谦、有礼、专业、责任、态度、注重态度、有礼特质。

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